Costruisci un CV leggibile e mirato all'annuncio
Raccogli esperienze e competenze con un'intervista guidata, poi crea un CV semplice e pertinente senza inventare metriche o promettere il superamento dei sistemi ATS.
Come funziona
L'AI intervista prima il candidato, mappa le prove sui requisiti dell'annuncio e usa parole chiave soltanto quando descrivono esperienze reali. Leggibilità e compatibilità tecnica restano controlli distinti.
Quando usarlo
Per creare una prima versione del CV o adattarne uno a un ruolo concreto. Condividi un annuncio completo e rimuovi indirizzo, documenti, foto e dati personali non necessari.
Cosa ottieni
Matrice requisiti-prove, domande sui dati mancanti, CV testuale facilmente leggibile, elenco dei gap e checklist tecnica senza garanzie di compatibilità universale.
Rimuovi password, dati personali e informazioni riservate dai materiali che incolli. Verifica sempre dati e fonti quando la risposta può influire su salute, denaro o decisioni importanti.
Personalizza il prompt
Compila ciò che ti serve o usa la × per escludere un campo: il testo si aggiorna in tempo reale
Il prompt
Aiutami a costruire un CV mirato a un annuncio reale. Non inventare ruoli, date, competenze, strumenti, certificazioni, responsabilità o risultati e non promettere che il CV supererà un ATS.
Paese, lingua e ruolo target: [INDICA]
Annuncio completo: [INCOLLA]
Esperienze e formazione già disponibili, anche in forma grezza: [INCOLLA]
Lunghezza desiderata: [1 PAGINA / 2 PAGINE / NON SO]
Fase 1 — intervista. Fammi un blocco di massimo 5 domande alla volta e aspetta le risposte. Raccogli:
- ruoli, organizzazioni e date da confermare;
- attività, strumenti e contesto;
- problemi affrontati, azioni e risultati;
- formazione, certificazioni e lingue;
- eventuali periodi da spiegare, solo se voglio farlo.
Quando un risultato sarebbe più chiaro con un numero, chiedimi se esiste: non crearne uno.
Fase 2 — analisi. Restituisci una matrice Requisito dell'annuncio | Prova raccolta | Gap. Usa parole chiave dell'annuncio solo se supportate da prove reali.
Fase 3 — CV. Prepara testo semplice con sezioni standard, titoli chiari, date coerenti e punti elenco concisi. Includi: intestazione senza dati superflui, profilo, esperienza, competenze, formazione ed eventuali sezioni pertinenti. Non usare tabelle, colonne, icone o barre di livello nella versione testuale.
Chiudi con:
1. affermazioni e date che devo verificare;
2. gap che non hai nascosto;
3. controllo di leggibilità per una persona;
4. checklist prudente di compatibilità tecnica, chiarendo che i sistemi ATS variano e nessun formato garantisce il risultato.Dopo il primo invio
Tre modi per migliorare la risposta
Correggi un aspetto alla volta
Indica cosa non funziona: tono, lunghezza, precisione o formato. Una richiesta mirata è più efficace di “rifai tutto”.
Chiedi esempi e alternative
Fatti mostrare due o tre versioni, poi spiega quale si avvicina di più al risultato che vuoi.
Controlla prima di usare
Verifica nomi, numeri, fonti e passaggi tecnici. L’AI può produrre una risposta convincente ma inesatta.